- London, UK
Jamil Qureshi Ponente principal
- Ponente principal y destacado psicólogo especializado en rendimiento
- Autor de «The Mind Coach: sé la persona que realmente quieres ser»
- Considerado una de las figuras más influyentes del deporte internacional
Biografía de Jamil Qureshi
Jamil Qureshi es un conferenciante reconocido a nivel mundial en todos los aspectos relacionados con la psicología del rendimiento, la psicología del liderazgo, las actitudes de liderazgo, el desarrollo personal, las técnicas de cambio cultural y el rendimiento de los equipos.
En el ámbito deportivo, Jamil es uno de los principales profesionales actuales de la psicología aplicada a la mejora del rendimiento y es experto en equipos de alto rendimiento. Gracias a su trabajo con una gran variedad de las personas y equipos más talentosos del mundo, tanto en el ámbito empresarial como en el deportivo, ha ayudado a seis personas a alcanzar el número 1 del mundo.
En 2006, Jamil fue nombrado por el capitán Ian Woosnam como el primer psicólogo oficial en trabajar con el equipo europeo de la Ryder Cup. Hicieron historia al ganar por un margen que igualó el récord. Desde entonces, ha trabajado con cinco capitanes de la Ryder Cup.
Jamil ha trabajado con 22 golfistas situados entre los 50 mejores del mundo, incluidos dos números uno del mundo. Ha colaborado con tres clubes de fútbol de la Premier League inglesa, dos pilotos de Fórmula 1 y los jugadores de críquet de la selección inglesa ganadora de la serie «Ashes» de 2009. Actualmente, trabaja con numerosos jugadores de equipos como el Liverpool FC, el Manchester United y el Manchester City.
La revista GQ incluyó a Jamil entre las figuras más influyentes del deporte británico en 2009. En 2023, el Daily Mirror lo eligió como uno de los 100 mejores entrenadores del mundo.
En el ámbito empresarial e industrial, Jamil ha trabajado con líderes empresariales y empresas de más de 24 países diferentes. Ayuda a los equipos a alcanzar su máximo potencial mediante el desarrollo y la implementación de programas de cambio y rendimiento. Ha diseñado e impartido programas de liderazgo a nivel directivo para Coca-Cola, Hewlett Packard, Emirates Airlines, Cisco y GSK. Cabe destacar que colaboró con todo el Lloyds Banking Group en su galardonado programa «Journey to World Class».
Durante la pandemia de la COVID-19, Jamil colaboró intensamente con equipos de liderazgo global de numerosas empresas. Les ayudó a realizar la transición hacia la dirección de equipos a distancia e híbridos en un entorno cambiante, entre otras, en SAS, Lloyds Banking Group, GSK, Janssen, NHS England y Protiviti. Curiosamente, es uno de los pocos psicólogos externos a los que se permitió estudiar a los astronautas en el Programa Espacial de la NASA de 2008.
Como conferenciante, Jamil ha impartido miles de charlas en todo el mundo ante más de un cuarto de millón de personas. Ha hablado ante un público entre el que se encontraban dos expresidentes de EE. UU. y fue elegido como ponente de apoyo de Tony Robbins. Ha intervenido en el NASDAQ de Nueva York, donde compartió escenario con el general Peter Pace, jefe del Estado Mayor Conjunto, el oficial militar de mayor rango de todas las Fuerzas Armadas de EE. UU.
Temas de las charlas de Jamil Qureshi
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CONVERTIR LA AMBICIÓN EN LOGROS
Para actuar de forma diferente, tenemos que pensar de forma diferente. Todos queremos mejorar, pero ¿cómo podemos convertir nuestros pensamientos en potentes motores de acciones relevantes y significativas?
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LA CULPA MIRA HACIA ATRÁS, LA RESPONSABILIDAD MIRA HACIA DELANTE
Cómo fomentar un sentido de pertenencia auténtico en nuestros equipos – la verdadera diferencia entre el compromiso y el mero cumplimiento.
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COMPROMISO: ¿RETÓRICA O REALIDAD?
Comprender cuáles son los verdaderos factores motivadores en el lugar de trabajo y cómo debemos cambiar nuestra visión de lo que creemos que es una organización.
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RESPONSABILIDAD
¿Por qué el ingrediente clave del éxito es la elección? Cómo ayudar a las personas a «elegir» su camino hacia un éxito mayor y más significativo.
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COMPLEJIDAD E INCERTIDUMBRE, ¿Y QUÉ?
Cómo alcanzar la concentración y el propósito necesarios para superar las circunstancias. No hay obstáculos, – solo distracciones.
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EL LÍDER INNOVADOR
La única forma que tienen los líderes de sacar el máximo partido al talento de las personas es rompiendo con los hábitos de pensamiento.
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RELACIONES SOSTENIBLES
Las empresas ya no compiten con otras empresas; las redes compiten con otras redes : nuestra fortaleza depende exclusivamente de nuestra capacidad para establecer relaciones significativas.
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EL MONO REBELDE
¡La creatividad es algo que desaprendemos! ¿Cómo podemos volver a aprenderla y ver la innovación como un activo?
¿Por qué contratar a Jamil Qureshi como ponente?
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Ha asesorado a deportistas número uno del mundo, capitanes de la Ryder Cup y jugadores de élite de la Premier League, aportando a las salas de juntas conocimientos de primera mano procedentes de las más altas esferas del deporte.
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Aplica la psicología del rendimiento, basada en su trabajo con seis números uno del mundo y múltiples equipos internacionales, para ayudar a los líderes a crear culturas resilientes, responsables y de alto rendimiento.
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Ha diseñado e impartido programas de liderazgo a nivel directivo para organizaciones como Coca-Cola, Hewlett Packard, Emirates Airlines, Cisco y GSK, dotando a los ejecutivos de las herramientas necesarias para liderar el cambio y liberar el potencial a gran escala.
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Apoya a equipos de liderazgo globales en períodos de incertidumbre y transformación, aprovechando su experiencia en más de 24 países para fortalecer la mentalidad, la alineación y la ejecución.
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Sus ponencias combinan la ciencia, casos prácticos del deporte de élite y herramientas prácticas, lo que permite a los asistentes mejorar su rendimiento, mantener la ventaja competitiva y obtener resultados bajo presión.
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